假勤管理首页

发布于: 2025-04-07

我的考勤

默认以日历形式展示本人本月当前日期之前的所有考勤数据。
本月出勤:统计本月初到今天之前,所有工作日内完成打卡行为的天数,但工作日打卡半天(缺卡)不计入出勤,且休息日、节假日、加班、请假等行为也皆不统计在内。
本月应出勤天数:统计企业日历中本月初到今天之前的工作日天数,休息日、节假日、加班和请假皆不统计在应出勤内。
缺卡次数:统计日历中本月初到今天之前工作日打卡状态为缺卡的天数。不统计休息日、节假日、加班等情形。
迟到次数:统计日历中本月初到今天之前工作日打卡状态为迟到的天数。不统计休息日、节假日、加班等情形。
早退次数:统计日历中本月初到今天之前工作日打卡状态为早退的天数。不统计休息日、节假日、加班等情形。
外勤天数:统计日历中本月初到今天之前工作日打卡状态为外勤的天数。不统计休息日、节假日、加班等情形。
请假天数:统计日历中本月初到今天之前工作日请假的天数。不统计休息日、节假日等情形。
旷工天数:统计日历中本月初到今天之前工作日打卡状态为旷工的天数。两次缺卡也会统计为旷工,不统计缺卡。不统计休息日、节假日、加班等情形。
加班时长:统计本月初到今天之前的加班总时长。

我的假期余额

按假期优先级展示有限额的假期,默认选中第一个假期类型,同时展示假期明细。
发放数量:统计加班转化的调休假天数或是假期类型下自动发放、管理员手动发放的假期天数。
已使用数量:申请请假时选择的假期类型的请假天数。
发放日期:系统自动发放或是管理员手动发放假期的日期。
过期日期:依据假期类型设置的过期日。

企业假勤分析

默认展示企业全部部门的今天的按日分析的分析数据。
应到人数:仅日分析展示该字段。若所选日期是工作日,统计所选部门内,除去请假的,所有已入职、待离职状态且为正常状态的人员人数。若所选日期是休息日,仅统计加班人数。周分析和月分析下,应到人数= (所选周期内所在部门的已入职、待离职的正常状态的人数 * 工作日天数)+休息日加班人数 - 工作日请假人数。
打卡人数:仅日分析展示该字段。若所选日期是工作日,统计当天企业组织内打卡人数。若所选日期是休息日,则打卡人数不统计。
出勤率:计算方式为打卡人数/应到人数。
加班人数:统计当月/当周/当日的加班人数。
外勤人数:统计当月/当周/当日的外勤人数。若日期是休息日或是节假日,则外勤人数不统计在内。
迟到人数:统计当月/当周/当日的迟到人数。若日期是休息日或是节假日,则迟到人数不统计在内。

加班趋势图

默认折线图展示本年全部部门人员的加班时长。
支持按月、按年筛选部门、个人的加班时长。
加班时长:统计所选时间范围内员工申请加班时所归属部门的加班时长。

部门出勤率

默认展示当天的所有部门的应到人数、打卡人数、出勤率。
支持切换日期查询当天出勤率。
应到人数:若所选日期是工作日,统计各个部门内,除去请假的,所有已入职、待离职状态且为正常状态的人员人数。若所选日期是休息日,应到人数不统计。若成员改换了部门,所在部门应到人数会相应增减人数。
打卡人数:仅统计日期为工作日时正常打卡人数,不统计休息日和节假日。若成员更改部门,则以所选日期成员打卡时的归属部门为准统计打卡人数。
出勤率:计算方式为打卡人数/应到人数。

打卡工时分析

默认展示本月全部部门的打卡工时和加班工时统计数值。
支持筛选部门、个人。
打卡工时:统计个人打卡时归属部门的工时。若打卡时归属部门改变,则工时统计归集到改变后的部门。
加班工时:统计申请加班时归属部门时的工时。成员归属部门变化不影响之前所在部门申请的加班工时统计。
作者:teamtock帮助手册
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